สนช ผ่านกฎหมายเพิ่มค่าชดเชยเลิกจ้าง อายุงาน 20 ปี ได้ 400 วัน
ค่าชดเชยเลิกจ้าง 'ผู้ประกันตน' ควรรู้ 'เงินชดเชยเลิกจ้าง' ประกันสังคม หากถูก เลิกจ้าง โดยไม่มีความผิด ได้เท่าไร เปิดวิธีคำนวณแบบละเอียด · เอาค่าจ้าง หาร 30 = 30,000÷ 30 · จะได้ค่าจ้างรายวัน = 1,000 · ทำงาน
กรณี ถูกเลิกจ้าง ได้รับเงินทดแทนระหว่างการว่างงานปีละไม่เกิน 180 วัน ในอัตราร้อยละ 50 ของค่าจ้างเฉลี่ย โดยคำนวณจากฐานเงินสมทบขั้น จ่ายค่าชดเชยเลิกจ้าง 1 ค่าชดเชย กรณีเลิกจ้าง สำหรับลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน ขึ้นไป ส่วนจะได้รับในอัตราเท่าไร ขึ้นอยู่กับระยะเวลาการทำงาน ตามมาตรา 118 ในพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ
ค่าชดเชยเลิกจ้าง 'ผู้ประกันตน' ควรรู้ 'เงินชดเชยเลิกจ้าง' ประกันสังคม หากถูก เลิกจ้าง โดยไม่มีความผิด ได้เท่าไร เปิดวิธีคำนวณแบบละเอียด · เอาค่าจ้าง หาร 30 = 30,000÷ 30 · จะได้ค่าจ้างรายวัน = 1,000 · ทำงาน
ค่าชดเชยเลิกจ้าง กรณี ถูกเลิกจ้าง ได้รับเงินทดแทนระหว่างการว่างงานปีละไม่เกิน 180 วัน ในอัตราร้อยละ 50 ของค่าจ้างเฉลี่ย โดยคำนวณจากฐานเงินสมทบขั้น
1 ค่าชดเชย กรณีเลิกจ้าง สำหรับลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน ขึ้นไป ส่วนจะได้รับในอัตราเท่าไร ขึ้นอยู่กับระยะเวลาการทำงาน ตามมาตรา 118 ในพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ